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增长 OS 资料库 · 战线 · 把位置规模化

钱花了,人累了,
数字没动。

增长不是花得多,是算得对。增长 OS 的 Top100 核心资料,按六章作业主线放好:从顶层设计、战役规划,到渠道流量、用户复购、数据与 AI。告诉我们你这周要交的是哪一份,我们配好那一组——模板、范例、案例、手册、报告、读法,一次拿齐。

核心资料
Top100
作业主线
六章
方法手册
四本
单份
¥99 起
资料年卡
全库含

判语凡反推必标置信度,凡投入必设停手线,凡增长必对因果增量。做不到这三条的增长,只是花钱。

你这周要交的是哪一份?

WHAT DO YOU NEED TO HAND IN THIS WEEK

八个最常见的增长任务。点一个,右边算给你看:这一组单买多少钱、哪几份只在会员里、怎么买最省。

付款前,先看你最后能交出什么

SEE THE DELIVERABLE BEFORE YOU PAY

不是空表格。每份资料的结构、必填栏和「什么情况下别用」,付款前就能看见;每份前 5 页免费预览。

样 张 · 九公理读盘表
想得起打分 + 证据
看得上打分 + 证据
买得到打分 + 证据
转速打分 + 证据
最弱项圈出来,本季任务令
样 张 · 五大战役作战图
主战役按最弱变量选
配合战役同步打
资源7:2:1
领先 / 滞后指标各一个
停手线开打前写
样 张 · 渠道停手线计算表
金额线亏到哪
时间线等到哪一天
到线动作事先写好
释放的钱去哪必填
谁来按不挂总经理名下
样 张 · 财务归因看板
营销输出动作
对应变量四项之一
因果度量实验 / 分区 / 模型
财务科目对上一行
置信度实测 / 推算

样张只是结构。你拿到的资料,每一栏都有填写说明、常见错法和验收标准。

为什么不是随便找个模板,或者直接问 AI

WHY NOT A TEMPLATE SITE OR A CHATBOT

AI 可以帮你更快写;这套资料库确保你没有在错误的结构里写得更快。

普通模板站通用 AI增长 OS资料库
组织方式按文件类型堆放按你的提问随机生成按作业顺序排:前一步的产出是后一步的输入
告诉你什么时候别用不会不会每份写明适用边界与失效条件
填完能不能交要自己改格式、想结构要自己核对、补证据填完就能交出去,附验收标准
错了怎么办没人管没人管告诉我们,要么改资料,要么改边界
和 AI 的关系——每份资料配调用卡:AI 帮你填,资料帮你验收

从内到外:增长 OS 的六章作业主线

THE WORK LINE · INSIDE OUT

六章是增长 OS 的作业顺序——前一章的产出,是后一章的输入。每一章都对得上教学版里的那个模块。点任意一章,看它回答什么、先拿哪几件。

增长战略与顶层设计Top 1–18

我们靠哪一条主轴增长,放弃什么?

先拿这几件
第一性增长战略推导法 · 操作卡;增长诊断体检 · 工具;增长杠杆识别(最高回报干预点)· 工具;增长战略一页纸 · 模板;规模化前提检查(单位经济为正)· 清单
这一章产出
增长诊断体检、增长战略一页纸、停止清单
对应工序
教学版模块一 · 启动:从元困境到主轴
最常见的错
把增长当加法:哪块弱补哪块,四项平均使力。

战役规划与执行Top 19–38

今年只打哪三到五场,每场怎么算赢?

先拿这几件
年度战役路线图(12 个月主战役)· 模板;战役作战图(目标 / 策略 / 动作 / 停手线)· 模板;90 天战役节奏排期表;战役资源配置表 · 模板;战役复盘语言与模板 · 工具
这一章产出
年度战役路线图、作战图(含停手线)、战役复盘
对应工序
教学版模块二 · 五大战役 | 模块四 · 机制
最常见的错
作战图按哪个部门嗓门大排,不按诊断排。

渠道与流量增长Top 39–58

钱往哪个渠道投,投到什么数该停?

先拿这几件
全域流量增长地图 · 框架;获客成本与终身价值测算 · 工具;渠道组合与铺货策略 · 工具;渠道停手线计算表;付费投放回报优化 · 框架
这一章产出
全域流量地图、获客成本测算、渠道停手线
对应工序
飞轮:触达与转化两环
最常见的错
把大盘的自然增长,算成自己投放的功劳。

用户运营与复购增长Top 59–76

哪一类客户值得再投,怎么把他们留下来?

先拿这几件
用户生命周期运营 · 框架;RFM 用户价值分层 · 工具;复购率提升打法 · 操作卡;会员体系设计 · 模板;流失预警与召回机制 · 工具
这一章产出
用户分层、复购打法、会员体系、流失预警
对应工序
飞轮:复购复盘环 | 转速
最常见的错
一直在拉新不补桶;低频品类硬追复购率。

数据增长与 AI 赋能Top 77–92

这笔钱带来了多少真增量?

先拿这几件
数据驱动增长体系 · 框架;增长实验(对照测试)设计 · 工具;营销组合建模归因 · 框架;地理实验增量测量 · 框架;增长归因与预算再分配 · 工具
这一章产出
对照实验设计、归因模型、预算重配卡
对应工序
教学版模块四 · 经营机制 | 审计线
最常见的错
没有对照组的「有效」,都是猜测。

增长战略应用与工具Top 93–100

这些判断,怎么装进公司的年度节奏?

先拿这几件
增长战略工作坊 · 手册;增长战略与年度经营计划对齐 · 模板;增长战役日历 · 年度模板;增长可审计四件套 · 模板;增长战绩回灌包 · 结构
这一章产出
增长工作坊、战役日历、可审计四件套、战绩回灌包
对应工序
教学版模块五 · 前线打法 | 闭环
最常见的错
打完就散,战果没沉淀成下一次能直接调用的东西。

地基:八大公理,是其余九十二份的前提

公理不清,招式记了一脑子,内功一点没长。八条都收在《教学版图文讲案》上部,建议先读。

公理一两层:先分清结构性增长和运营性增长
公理二价值:增长 = 价值创造 × 价值传递
公理三重排:十倍是结构重排,不是加码
公理四算账:增长要落到利润变量
公理五飞轮:增长靠飞轮,不靠一锤子
公理六验证:增长是验证流,不是拍脑袋
公理七配称:不配称就互相打架
公理八机制:不落机制就回弹

六种形态,各拿各的

6 FORMS

同一条主线,封装成六种形态。按你现在手上要干的活来挑。

模板工具TEMPLATES

单份 ¥99

要交东西了,不想从零做:战役作战图、停手线、获客成本测算、预算重配,填完就能交。

模板工具已上架90 天战役节奏排期表单份 ¥99按周排,分试探、验证、放量三段;样本量不到下限,不许进下一段。模板工具已上架渠道停手线计算表单份 ¥99一条金额线、一条时间线,到线之后的动作写清楚。
模板工具G021战役作战图(目标 / 策略 / 动作 / 停手线)· 模板单份 ¥99每场仗开打前,先写清楚亏到哪收手。
模板工具G054获客成本与终身价值测算 · 工具单份 ¥99回本周期算不清,扩张就是赌。
模板工具G010年度增长目标拆解 · 模板单份 ¥99目标拆到「由哪些可控动作带来」,拆不出的那部分是惯性,不是目标。
模板工具G086增长归因与预算再分配 · 工具单份 ¥99跌破停手线的砍掉,释放的钱写清去哪。
模板工具G031战役 KPI 与指标字典 · 模板单份 ¥99同一个指标,全公司一个口径。
模板工具G094增长诊断体检 · 工具单份 ¥99一页纸看出哪一项接近零。
全部模板工具 →

方案范例与结构模板SAMPLES

单份 ¥99

要写方案,不知道长什么样:给老板批预算的那一页、增长全案的标准结构、一页纸战略。

方案范例已上架渠道投放方案 · 一页纸单份 ¥99给老板批预算用的那一页:投哪、投多少、看什么数、什么时候停。
模板工具G004增长战略全案 · 标准结构模板单份 ¥99一份全案由哪几章组成、每章回答什么。
模板工具G012增长战略一页纸 · 模板单份 ¥99主轴、北极星、取舍、今年打哪几仗,一页收住。
全部方案范例 →

方法论全册HANDBOOKS

会员全含

想彻底搞懂一整套:一本随用随翻的方法手册,加三册讲透「为什么」的教学版图文讲案。

方法手册已上架《增长 OS 方法手册 · 指南「用起来」》会员全含随用随翻的方法手册:元方程、增长律、九层一条龙,二十余张可填的预制件。
方法手册已成册《企业增长战略 · 教学版图文讲案》上部会员全含建地图、定主轴:元困境、八大公理、元方程、增长制导循环、五看三定、停止清单。
方法手册已成册《企业增长战略 · 教学版图文讲案》中部会员全含打五仗、配好称:价值破局、杠杆放大、核心聚焦、壁垒构建、系统破界,加五重配称。
方法手册已成册《企业增长战略 · 教学版图文讲案》下部会员全含装机制、接前线、收复利:三层 OS、指标树、MDS 闭环、飞控台一页纸、红线漏斗与七条铁律。
全部方法手册 →

研究报告REPORTS

会员为主

要看趋势、要应对变化:AI 让哪些增长动作贬值,平台改规则当天哪些打法失效。

研究报告G017AI 时代增长逻辑变化 · 观点报告会员全含AI 让哪些增长动作贬值、哪些升值。
研究报告已上架AI 对咨询业的重定价部分免费答案的成本趋近于零之后,还有什么值钱。来自战略 OS · 系统之间是咬合的
制度流程G056平台规则变化应对 · 手册会员全含平台一改规则,哪些打法当天失效。
方法框架G091AI 时代增长团队配置 · 框架会员全含一个人加几个智能体,能干过去一个组的活。
全部研究报告 →

每一份,都是「填完能交」的那一版

WHY IT HANDS IN

网上不缺增长打法,缺的是写着「到哪一天该停」的那一份。

拿「渠道停手线计算表」举例:
为什么它填完就能交

它把「再投一个月看看」变成两条写死的线:一条金额线,一条时间线。到线之后做什么,事先写好——不用再开一次会。表里还有一栏「释放的钱去哪」,因为砍掉之后钱不挪走,等于没砍。工业配件那个案例,就是到线真停之后,把预算挪去了在涨的那一格。

什么时候用开一个新渠道、加一笔投放之前——不是亏了之后。
什么时候别用数据还没打通、算不出这个渠道带来多少单的时候:先补数据,再上量。
资 料 卡 · 渠道停手线计算表
所属增长 OS · 第三章 渠道与流量增长
里面有什么金额线与时间线的算法 · 触发后的动作清单 · 「释放的钱去哪」一栏 · 常见的三种自欺
获取单份 ¥99,永久可读;附件带专属水印下载,不占会员额度
预览前 5 页免费
硬规矩停手线要在开打前定,不在亏钱之后定;并且写明谁来按——挂在总经理名下的停手线,触发那天的第一反应必然是「再看看」。
配套智能体「渠道投放诊断师」帮你算一遍

增长 100 问:按问题直接查答案

100 QUESTIONS · ANSWER CARDS

手上只有一个具体问题的,从这里进最快。一问一卡,每张挂证伪件。下面是最常被问的六个。

诊断 · 最常被问钱花了增长却不动,先查哪里?

先做一次读盘:四个变量各打一分、写证据,圈出最弱那一项。乘法世界的第一动作是找零、救零,不是补强、加码。

预算 · 最常被问四个变量都不强,是不是该同时补?

不。同时补等于把资源摊平。四个 3 分,远不如一个 5 分带三个 3 分——先把最有可能拉到高分的那一项做到极致。

投放 · 最常被问投放后销量涨了三成,能不能算我们的功劳?

先问三件事:同期有没有大促、旺季、竞品退场;区间多宽;换个归因口径还剩多少。没有对照组的「有效」,都是猜测。

复购 · 最常被问我们是低频品类,复购率怎么提?

别硬追复购率,那是伪命题。低频把「复购」换成转介和企业端复单——装修、大家电这类,口碑推荐才是增长引擎。

扩张 · 最常被问单店还在亏,要不要先扩规模摊成本?

不要。单位经济为正是放量的第一道闸——没过就放大,是用规模对冲亏损,而规模只会让亏损来得更快。

AI · 最常被问AI 能替我们做增长决策吗?

能提速,不能担责。AI 出初稿,人签字:预算分配和对外承诺这两类,必须人来判断。

完整的《增长战略 100 问 · 答案卡库》(G099)在会员里,按六章编号,每张卡都指向对应的模板。

常被问到

两本增长手册,先读哪一本?

要「随用随翻、照着填」,读《指南「用起来」》;要搞懂每条判断背后的为什么、准备带团队过一遍,读《教学版图文讲案》上中下三册。两本共用同一套系统,是同一件事的两种封装。

我只想把一场战役打好,买什么?

买「要打增长战役」那一整套:一页纸投放方案、渠道停手线、战役排期表、增长 OS 手册,按使用顺序配好,约为单买的一半。

我们没有数据科学家,对照实验做得了吗?

做得了。最朴素的版本几乎零成本:新动作先在一部分区域、人群或门店上,和没上的对照组比差异。大盘归因的模型可以等规模上来再上。

单买还是开会员,怎么算?

一年只打一仗,单买或买整套更省;一年要做三件以上——比如年度目标、季度战役、渠道算账——或者要用到四本手册和案例合集,会员更划算。单买过的钱,开会员时全额抵扣。

买了资料,还需要增长 OS 咨询吗?

多数不需要。资料能给你诊断的框架和可填的表;后面的资源重配、配称承载、因果校准,要装进你们自己的会议和考核里。装得上就不需要我们。

资料会过期吗?

会。每份写着资料截止日,超过十二个月提示你回头核对原文。平台规则和 AI 那几份更新最勤。

别再拿曝光交差,
拿董事会签得了字的利润交差

先拿你这周要交的那一份。花过的每一笔都记在成长账户里,哪天开资料年卡,同线全额抵扣。

电话 / 微信 18710241595

本页资料名称与编号取自《加加林知识库 · 六大操作系统资料目录索引》的增长战略全案 OS Top100(G001–G100)与六章结构;带链接的为站内已上架的资料页;四本手册为已成册:《增长 OS 方法手册 · 指南「用起来」》与《企业增长战略 · 教学版图文讲案》上中下三册(八大公理、元方程、增长制导循环、五大战役、五重配称、三层 OS 与七条铁律,均取自教学版原文)。提醒:两本手册现行版本的元方程写法不同——教学版写作「结构位 × 价值锚 × 飞轮率 × 验证速度 ×(1+AI)」,指南写作「(想得起 × 看得上 × 买得到)的转速次方」;本页未做合并,以你拿到的那一本为准。单份价格按形态统一标注,以资料页实际标价为准。八个场景的资料组合、六章与教学版模块的对应为本页整理。证伪线:如果你按某个场景把那一组资料用完,事情仍没推进,这个场景的配法就该重排。